若年者就職支援

0

    就職支援の現場で30年以上。

     

    最近思うこと。

    若年者の就職問題。

    なりたい自分、夢とか聞いても「わからない」「そんなこと考えたことがない」

    こんな返事をする人が多いのに驚く。

    何日もかけて自分と向き合ってもらうことで、

    びっくりするくらい変身していく。

    これが、現場での一番の遣り甲斐かもしれない。

     

    人は、変われる。変わる!

    私のこの信念が通じた瞬間が昨日の出来事。

    1人の青年が今までに見たことがない前向きさを見せたらしい。

    私は、初対面でその青年の事は、よくわかっていなかったが、周りの人は、びっくりしたらしい。

    彼のこんな姿見たことがないと。

     

    彼にその理由を聞くと「先生が本気で向き合ってくれているのが通じたから」

    なんと! その言葉、感動しました。涙が出そうでした。

    人前で自分を表現できないとか、話すことが苦手な人は、

    人以上に感受性が高く相手の言動をしっかり見極めていることもあるんだな。

    そう感じた一日でした。

     

    さあ、ますます責任重大な就職支援の仕事。

    明日からまた、毎日、京都、滋賀と駆け回ります。

    1人でも多くの人を就職に繋げるために。

     

    頑張ろう!!

     

     

     


    就職支援

    0

      就職支援の講座、研修をして30年を超えます。

      昨日も、今日もそのテーマです。

       

      現場で感じることは、机上の勉強で知識を頭に詰め込んでも

      実際は、即戦力にならないですね。

       

      就職支援のセミナーを実施するときは、もっと現実に目を向けさせることも重要です。

      つまり意識改革です。

       

      どんなに新しい知識やスキルを身につけても面接で採用に至らない。

      こんなことはよくあります。

      では、どうしたらいいのでしょう?

       

      私の就職支援は、徹底的に会社の仕組みや経営者感覚を身につけることです。

      起業するのではないからそんなことは、関係ないでしょという人がいますが

      そうではありません。

      会社の仕組みや経営者視点を身につけることで、組織の一員として自分は何をすべきか見えてきます。

      毎日、若者たちにそんなメッセージを投げかけていくうちに

      皆の意識が随分と変わってきました。嬉しいことです。

       

      日増しにたくましくなっていく姿を見て、講師冥利につきます。

      このような場を頂き心から感謝いたします。

      皆さま、ありがとうございます。

       

       

       

       


      若者の就職支援

      0

        1日7時間講座、今日で連続4日目。

         

        皆さん、とても素直で真面目に受講しています。

         

        受講者の変化と成長が見られ、嬉しいことです。

         

        今日は、チームビルディング実践。

         

        明日は、今日の内容をまとめたものをプレゼンテーション実践

         

        ロジカルシンキングも強化して二か月後の職場実習までには

         

        もっとたくましくなってもらわなくては。

         

        先生を超えて保護者の気持ちで見守っています。

         

        やっぱり、私は人材育成が生き甲斐だわ.笑

         

        来週からは、新規コースが始まります。

         

        さて、どんなメンバーか楽しみです。

         

         

         

         


        職業訓練校開講コンサルティング

        0

           

          厚生労働省予算で失業者向けの再就職支援。

          昔は、ほとんど行政、第3セクターが実施していましたが、

          最近は、民間企業への委託業務が増えています。

           

          つまり、予算は行政。職業訓練実施は委託業者が。

           

          大中小企業が、こぞってプロポーザルに参加しています。

          運よく、入札しても、実は、職業訓練の運営、カリキュラム、講師手配等、

          思う様に運ばなくて悩んでいる方も多いようです。

          そんな方は、何なりとご相談ください。

           

          企業の皆さま

          空いているスペースと人材を活用し、新たな事業展開を考えておられる方は、

          職業訓練、研修ビジネスを考えてみませんか?

          関心がおありの方は、お気軽にご相談ください。

           

          限りない可能性を追求してみませんか!

           

           


          地域活性化・雇用の創出

          0

            少子高齢社会。

            誰もが経験したことのない時代を生きようとしている。

            もう、今までのやり方では通用しないのはわかっている。

            どうしたらいいか。

            こうしたほうがいい。とか。

            それなりに考え案はある。

            でも、実際に具体的に動くかどうかは別。

            何にでも言えることですが、言うのは簡単。

            でも、実践は難しくてできない。

             

            さて、私のライフプラン・ビジネスプラン。

             

             ・地域では、一人でも多くの人を巻き込んで自分たちが住む町は、自分たちで創っていく。

              そんな意識改革をして賛同者を増やし活気あるまちづくりをしていきたい。

             

             ・ビジネスでは、プロと言える講師を一人でも多く輩出し、精神的・経済的自立した人を増やしていきたい。

             

            さあ、私のやるべきことがより明確になってきました。

            後は、共に考動してくれる人を増やしていくのみ!!

             

            何なりとご相談くださいませ。

             

             

             

             

             


            メンタルヘルスケア あなたを元気にしたい

            0

              4月から社会人として働き始めた方、転職や転勤によって新しい環境で仕事されている方。

              1ヶ月経過し、気持ちに疲れが出ていませんか。
              いわゆる「五月病」と呼ばれる”うつ状態”——ちょっとしたことで気分がふさぎがちになったり、身体のだるさを感じるなどの自覚症状は、新しい環境で過ごし始めよりも、少し慣れた頃に起きやすいと言われます。
              メンタルヘルスは、現代社会の重要な課題として認識されるようになった今日、厚生労働省でも、若者向けと一般向けの2つの心のケアの特設情報サイトが開設されています。


              こころもメンテしよう(若年層向け)
              みんなのメンタルヘルス(一般向け)


              「働くひとのメンタルヘルス」のページには、簡単な質問に答えることで自己診断ができる「ストレスセルフチェック」の機能もありますので、一度お試しください(無料)。
              五月病は、新入生や新入社員、5月に限って起きる病気ではありません。真面目で責任感が強く、完璧主義の傾向のある方や、内向的な性質の方などが、かかりやすいといわれています。
              一時期で過ぎることもあれば、慢性的な疲労や脱力感につながることもあります。定期的にセルフチェックをするなど、意識していただきたいです。
              そして五月病かな?と思ったら、気分転換・リラックスできることを、どんどんしてみましょう。


              1.睡眠をしっかりとる・・眠れる時、小1時間だけでも効果があります
              2.リラックスする・・お風呂・アロマテラピーなど 好きな音楽を聞くのもいいです
              3.
              気分転換を図る・・仕事以外の趣味の時間を過ごす 映画、コンサート、園芸
              4.日常を離れる・・ちょっとした旅行などで普段と違う体験を
              5.
              人に話す


              5つめの「人に話す」は特に大切だと、私は思います。視点を変えるだけでも問題や悩みがぐっと減ることもありますよね。何より、元来こころにのしかかる荷物は一人で背負い切れるものではありません。「病、市に出せ」ということわざもありますから。
              そして「困った時は人に頼る」


              「健康管理も仕事のうち」と言われますが、いつどんな時に誰に頼ったらいいかを知っておくのも、仕事のうちです。
              「話しにくいから」や「話しても理解してもらえないかも」と、一人で抱えないでください。「こころの風邪」をこじらせる前に、メンタルヘルスの専門知識を持つ人に相談することを勧めます。
              不安の多い時代に働くすべての方に、メンタルヘルスケアは必要です。


              弊社では、職場全体のメンタルヘルスサポートから、個人の方からのご依頼にも応じております。まずはお気軽にご相談ください。
              弊社へのお問い合わせは電話、ファクス、またはメールにて承っております。
              アイ・キャリアサポート
              メール:acs@kyj.biglobe.ne.jp
              電話:077−572−6430
              ファクス:077−572−6390
              皆様の心の杖として、覚えていただければ幸いです。
              2017年5月 黄瀬紀美子


              堅田のまち歩き

              0

                地域活性化、町おこし。

                今の私のテーマ。

                 

                この少子高齢社会で持続可能なまちづくり。

                私に与えられた課題。

                うーん。

                考えれば案は、いろいろ浮かぶ。

                でも、実行するために皆さんに理解してもらい、動いてもらうには相当ハードルが高いでしょう。

                でも、諦めるわけにいかない。

                だって、私たち、子どもたち、孫の世代にも大きく影響することだから。

                 

                私たちが住む町は、私たちで創っていく。

                このコンセプトで企画書を作ろう。

                その為にも、まずは、我が町堅田を改めて見直していこう。

                 

                堅田は、歴史・文化に溢れた古代遺跡と伝説の街

                中世、琵琶湖の水運、漁業、湖上関を支配し自治の都市を築いた堅田衆の本拠地

                自由都市堅田浦の本拠地「伊豆神社」

                一休さんが修行をして悟りを開いたお寺「祥瑞時」

                浮御堂、おとせの浜、出島灯台

                調べれば調べるほど、なんと魅力的な町なんだろう!

                 

                表情豊かな町が並ぶ堅田へふらっとまち歩きに来られませんか?

                 

                 

                 

                 


                1人起業のススメ

                0
                  就職支援の現場から。
                  老若男女様々なキャリアの人たち。
                  就職活動を頑張っています。
                  でも、なかなか就職先が見つからない。
                  改めて自己分析してもらうとなんと!...
                  実は、こういう事がしたかったんですと。

                  それを実現させるための手段。
                  そのひとつが一人起業。
                  そんな事を考えている人が結構います。
                  その一歩を踏み出してもらう為のサポートを再開する事にしました。
                  既に400人以上の起業家を輩出して来ましたが、新たな仲間を増やして行こうと思います。

                  フリーランス、一人起業を考えている方のコンサルティングをします。

                  関心のある方は、お気軽にご相談くださいね。


                   

                  自己実現のために

                  0

                    昨日の夜は、企業の管理職研修。

                    内容は、管理職は、まず計数管理を!!

                    部門長、部課長の参加者の皆さま、お疲れさまでした。

                    当たり前の事、基本的な事をお伝えしました。

                    殆どの方は、内容は当然わかっているようなことだと思います。

                    しかし頭でわかっていることと、実践できているかは、別ですね。

                     

                    わかってはいるんだけどね〜

                    行動がともわない現実。

                    ここに視点を置いて、自らの日常の在り方を振り返っていただきました。

                    次回の研修までの一ヶ月間、皆さまどんな取り組みをされたのか?

                    報告を聞かせて頂くのが楽しみです。

                     

                    どんな仕事も楽なものは無いけど、仕事を楽しくすることはできます。

                    能動的に動く習慣がつけば、仕事は本当に楽しいものになります。

                    義務感だけで仕事をしていたら、しんどく、つまらなく、辛いだけ。

                    そんな声もよく聞きます。

                     

                    今一度、ご自身と向き合い、自分が本当に望む姿を想像してみてください。

                    それを実現するためには?

                    しっかり考動することを期待しています。

                     

                     

                     

                     

                     


                    経済活動とエネルギーを考える

                    0

                       

                      今日は、草津ボストンプラザケネディルームでの会合。
                      もう10年以上のお付き合いになるんですね。
                      懐かしい皆さまと有意義な時間を過ごせました。
                      名士ばかりのこのメンバーは、いろんな意味で居心地がいい。

                       

                      経済活動とエネルギーについて。

                      co₂の削減についていろんな角度から考えることができ

                      大変有意義な時間でした。

                      しっかり学び、その後は、皆さんとの懇親。

                      この会は、本当に学びが多く貴重な勉強の場になります。

                       

                      終わりがけに次の展開へと話が進み、楽しみが増えました。

                      早速、別途、次の企画をしますか。
                      まずは、飲み会🎵

                      祇園、花見小路に行こう!!
                      誰もが望むところですね。笑

                      またまた、女性一人ですが、メンバー外から誰か誘おうかな〜



                      黄瀬紀美子

                      profilephoto
                      黄瀬紀美子(きせきみこ)Kimiko,KISE
                      有限会社アイ・キャリアサポート代表取締役。「共存・共生」をポリシーに、人材育成・雇用支援事業を通じて、柔軟なヒューマンネットワークを築き、「産・学・民」の共同事業や、組織の枠にとらわれない多彩な活動を展開。

                      プロフィール詳細

                      著書

                      カレンダー

                      S M T W T F S
                          123
                      45678910
                      11121314151617
                      18192021222324
                      252627282930 
                      << June 2017 >>

                      ブログ内検索

                      最近の記事

                      カテゴリー

                      過去の記事

                      最近のコメント

                      最近のトラックバック

                      リンク集

                      others

                      mobile

                      qrcode